Que retenir du marché du travail 2022 pour mieux comprendre les défis de 2023 ?
Comment le marché du travail a-t-il évolué en 2022 ? Que nous apprend l’indice de misère ? Et quel est l’impact de la polycrise ? Comment nous comparons-nous aux autres pays d’Europe ? Et quels défis nous attendent en 2023 ? [En savoir plus…]
Marché du travail & politique
Le 13 janvier 2023, le Plan d’action lutte contre la fraude sociale 2023-2024 a été approuvé par le Conseil des ministres. Ce plan, qui s’étend pour la première fois sur une période de deux ans, est une mise en œuvre concrète du Plan stratégique 2022-2025. Le fruit d’une contribution active et constructive de divers institutions et services fédéraux et régionaux. [En savoir plus…]
Selon le Baromètre de l’emploi de ManpowerGroup, la Prévision Nette d’Emploi perd 10 points par rapport au trimestre précédent mais affiche toujours un solde positif à +23%, indiquant qu’une majorité d’employeurs prévoient de créer de nouveaux emplois en Belgique au cours des trois prochains mois. [En savoir plus…]
Fin octobre 2022, Andreas Valkiers a pris ses fonctions de directeur juridique chez Federgon. Du fait de sa grande expérience au barreau et dans différents cabinets, Il apporte à l’organisation son expertise et ses connaissances en matière de droit social. Quels sont, selon lui, les principaux défis à relever sur le marché du travail aujourd’hui ? Et comment va-t-il, avec son équipe de juristes y apporter des solutions ? Portrait. [En savoir plus…]
La directive européenne sur le travail via une plateforme représente désormais un des dossiers juridiques les plus controversés à Bruxelles. Un accord sur une directive amendée relative au travail via une plateforme a bien été conclu au Parlement européen, mais les négociations entre les États membres sont au point mort. [En savoir plus…]
La Belgique perd 13 places dans ce classement par rapport à l’an dernier, indiquant un recul de l’attractivité de notre pays et mettant en évidence l’urgence d’une réforme en profondeur de notre marché du travail. [En savoir plus…]
Des milliers de « super talents » sont disponibles dans la Talent Economy : des spécialistes de haut niveau à la recherche de missions temporaires dans leur domaine. Une formule qui répond parfaitement aux besoins des organisations confrontées à la pénurie de talents. Un mariage idéal pas vrai ? Pas tout à fait. [En savoir plus…]
La cybercriminalité est devenue une menace sérieuse pour notre économie. La sensibilisation massive dans les entreprises, les reconversions et la formation de talents sont indispensables. Focus sur une urgence sociétale et professionnelle. [En savoir plus…]
Kevin Akeroyd, CEO de Magnit : une question importante demeure : si les travailleurs optent en connaissance de cause pour une existence flexible et que même les plus grandes entreprises du monde en voient les avantages, pourquoi une partie d’entre elles restent-elles si fébrilement cramponnées au passé ? [En savoir plus…]